江苏扬州推动用人单位提供托育服务
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(通讯员 王鹤丽 记者 沈大雷)日前,江苏省扬州市总工会、卫生健康委印发《扬州市关于加强用人单位职工子女爱心托管托育工作的指导意见》,提出按照“因地制宜、普惠优先、灵活多样”的工作思路,推动用人单位挖掘现有资源或者引进社会资源,为本单位职工提供多样化的普惠托管托育服务。
《意见》提出,有条件的机关、企事业单位、产业园区等用人单位,通过单独、联合或购买服务等方式,为本单位职工提供方便可及的福利性托育服务;鼓励用人单位提供免费或低收费托管托育服务,也可适当收取部分成本费用,价格不得高于当地普惠托管托育服务收费标准。如当地没有统一的普惠托管托育服务收费标准,服务价格应不高于当地的平均托管托育服务收费标准。
据悉,今年以来,扬州市卫生健康委大力推进机关、企事业单位为职工提供托育服务,着力解决职工家庭带娃难题,助力解决职工生育后顾之忧。截至目前,全市共举办各类爱心托管托育班96个。
《意见》提出,有条件的机关、企事业单位、产业园区等用人单位,通过单独、联合或购买服务等方式,为本单位职工提供方便可及的福利性托育服务;鼓励用人单位提供免费或低收费托管托育服务,也可适当收取部分成本费用,价格不得高于当地普惠托管托育服务收费标准。如当地没有统一的普惠托管托育服务收费标准,服务价格应不高于当地的平均托管托育服务收费标准。
据悉,今年以来,扬州市卫生健康委大力推进机关、企事业单位为职工提供托育服务,着力解决职工家庭带娃难题,助力解决职工生育后顾之忧。截至目前,全市共举办各类爱心托管托育班96个。
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